Paano Iwasan ang Paggawa ng Iyong Huling Opisina ng Partido!
Mayroon akong sapat na mga pagtitipon sa buong taon upang patotohanan na hindi madali ang mga ito upang magplano o dumalo. Hindi sapat ang pisikal na pagsisikap na kinakailangan upang maghanda para sa kaganapan, dahil ang karamihan sa mga negosyo ay gumagamit ng ilang uri ng tagapagkain.
Ang problema ay kapag nilabanan mo ang mga katrabaho sa isang sosyal na sitwasyon tulad ng isang partido sa opisina, walang nakakaalam kung paano kumilos. Karamihan sa mga tao ay kumilos nang magkakaiba sa harap ng kanilang mga kasamahan, mga superbisor at mga subordinate.
Magdagdag ng mga mag-asawa at petsa sa larawan, paghaluin ang magkakaibang kagawaran, at mayroon kang isang recipe para sa inip sa pinakamahusay na, at kalamidad sa pinakamasama. At dahil ang aming kamalayan tungkol sa mga panganib ng pag-inom at pagmamaneho ay nadagdagan, ang mga araw ng mga empleyado na nag-inom ng kanilang sarili sa ilalim ng holiday table upang paluwagin ay nagiging kasaysayan. Ito ay mas mahusay na maging isang magandang partido upang pagtagumpayan ang mga logro.
Maraming taon na ang nakalipas na ginamit ko upang magtrabaho sa Manhattan sa industriya ng pamumuhunan sa pagbabangko. Ang industriya na iyon ay nagkaroon, at mayroon pa ring, ang pera upang itapon ang napakahusay na mga partido. Ang mga tipikal na partido na kasangkot sa pamamahala ng pag-upa ng espasyo sa isang malaking hotel, na nakatakda sa isang kahanga-hangang pagkain, at nagbabayad ng DJ para sa entertainment. Siyempre, sa mga araw na iyon mayroon din kaming ilan sa aming mga pinakamasama partido. Sa isang kumpanya, ang mga negosyante ay ginagamit upang mahalin upang ipagdiwang ang kaarawan ng lahat. Siyempre, ang kanilang ideya ng isang partido ay magbayad para sa live strippers upang pumasok sa opisina sa kalagitnaan ng hapon.
Ang batang babae ng kaarawan ay makakakuha ng isang babae stripper; ang batang babae ng kaarawan ay makakakuha ng isang lalaki. Karaniwan nang napahiya ang mga lalaking strippers sa babaeng tagatanggap, sa halip na pakiramdam na parang katumbas ng opisina. Ito ang mga araw bago malinaw na tinukoy ang sexual harassment sa lugar ng trabaho. Kapag ang isang tao ay tinanggap na mukhang isang Buddha.
Siya ay dapat na magbigay ng mga kagustuhan kung ikaw ay naghugas ng kanyang malaking tiyan. Nakakatuwa sa ilan, ipagpalagay ko, ngunit lubos na hindi angkop para sa opisina.
Ang isa pang kumpanya na aking nagtrabaho para sa sinubukan upang maging iba sa pamamagitan ng pagho-host ng kanilang holiday party sa Espiritu ng Philadelphia, isang party na bangka na cruises sa kahabaan ng Delaware River. Ito ay isang magandang ideya, ngunit dahil ang bangka ay hindi eksklusibo atin, at dahil ito ay isang magandang madilim na cruise, ito ay mahirap na makihalubilo. Naging kaibig-ibig ang aming mag-asawa sa labas ng deck, ngunit hindi ito gaanong nagawa upang mapahusay ang relasyon ng magkapatid.
Namin sa ilang mga napaka-labis-labis na benta corporate insentibo biyahe sa kumpanya ng aking asawa, sa upscale locales tulad ng Hawaii, Bermuda at Palm Springs. Sila ay nakapos na corporate partying down sa isang agham simula sa welcome buffets sa pamamagitan ng pool sa pormal na hapunan ng hapunan sa huling gabi. Ang pamamahala ay lalabas sa kanilang paraan upang makihalubilo sa mga tauhan sa golf course, sa mga hapunan, at sa mga lokal na ekskursiyon. Ang magandang ay nilikha sa mga pangyayari na ito ay nagdadala ng kumpanya na ito ng isang mahabang paraan
Ang isang maliit na tingi negosyo ay karaniwang hindi kayang bayaran ang luho na ang isang mas malaking kumpanya maaari. Sa kasong iyon ay may mga mas simpleng mga opsyon, tulad ng pagpapakain ng pananghalian sa bahay mula sa isang lokal na deli, sa pagkuha ng mga empleyado sa isang restaurant para sa tanghalian o hapunan.
Minsan ang may-ari ng isang maliit na negosyo ay magho-host ng isang partido sa kanyang tahanan. Kahit na ang mabuting pakikitungo ay maayos na inilaan, sa palagay ko hindi ito ang pinakamahusay na pagpipilian. Mula sa paniniwala ng may-ari, maaaring hatulan ng mga empleyado ang iyong mga personal na kalagayan at gumawa ng mga paghahambing sa kanilang sariling mas mababa na mga hukay.
Mula sa pananaw ng mga empleyado, hindi ito komportable bilang isang partido na gaganapin sa neutral na teritoryo. Ang corporate hierarchy ay maliwanag pa rin kapag ikaw ay nasa boss ng 'boss.
Kung plano mong mag-host ng isang labis-labis o simpleng party party sa taong ito, panatilihin ang mga puntong ito sa isip:
- Maging mapagbigay gaya ng pinapayagan ng iyong badyet. Ang mga empleyado ay nagtrabaho nang husto para sa iyo sa buong taon at naghahanap sila ng pagpapakita ng pagpapahalaga.
- Maaari mong gawing malilimot ang iyong kaganapan sa pamamagitan ng pagpili ng hindi pangkaraniwang lokasyon. Ang mga Aquarium, museo ng sining, pamamasyal na mga bangka, rodeo rancho, mga paliparan sa rehiyon ay kabilang sa maraming iba't ibang mga site na maaari mong piliin.
- Mag-isip tungkol sa pag-hire ng mga entertainer upang makatulong na masira ang yelo. Maaari itong maging isang banda, isang DJ isang salamangkero, isang lokal na grupo ng choral o anumang bagay na maaaring masakop para sa mga mahirap na silences na maaaring mangyari sa simula ng partido.
- Magkaroon ng sapat na pagkain. Ang isang gutom na tiyan ay humantong sa isang mainit ang ulo empleyado.
- I-publish ang iyong patakaran sa pag-inom, nang maaga, upang maiwasan ang anumang hindi pagkakaunawaan.
- Ang napiling pabor ng partido ay magpapalawak ng magagandang damdamin pagkatapos na ang populasyon ay luma na.
- Mag-hire ng isang propesyonal na tagaplano ng partido kung nagpaplano ka ng isang malaking kaganapan sa halip na pag-aaksaya ng oras ng iyong kawani.
- Makisalamuha, makisalamuha, at makihalubilo. Ang lahat ng positibong pampublikong pagkakalantad ay ang dagdag na benepisyo ng pagkahagis ng isang bash ng kumpanya.